Programme Tahfiz — Exonération Charges Sociales
Ministère de l'Inclusion Économique, de la Petite Entreprise, de l'Emploi et des Compétences
Exonération d'IR et prise en charge par l'État de la CNSS patronale sur les nouveaux CDI, 24 mois.
📋 Description détaillée
Tahfiz (« Incitation ») est le programme d'exonération des charges sociales patronales pour encourager les recrutements en CDI. Pour tout nouveau CDI déclaré à la CNSS, l'entreprise est exonérée de 100% des charges patronales pendant 24 mois. Idéal pour les entreprises en croissance planifiant des embauches.
✅ Critères d'éligibilité
- Toute entreprise formelle déclarée à la CNSS
- Situation CNSS à jour
- Recrutement en CDI (pas CDD ou intérim)
- Salarié recruté doit être déclaré à la CNSS dès embauche
🎯 Ce que vous obtenez
🔄 Comment en bénéficier
Vérifier la régularité CNSS de l'entreprise
Recruter en CDI et déclarer le salarié à la CNSS
Faire la demande d'exonération Tahfiz auprès de l'ANAPEC
L'exonération est automatique sur le bulletin de paie
📁 Documents à préparer
Testez votre éligibilité avec notre simulateur en 3 minutes.
Lancer ma simulationÊtre accompagné par JAD2🏷️ Mots-clés
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Parler à un expert JAD2 →Mécanisme précisé d'après le document officiel du dispositif : exonération de l'IR sur le salaire brut mensuel plafonné à 10 000 MAD et prise en charge par l'État de la part patronale CNSS et de la taxe de formation professionnelle, pendant 24 mois et dans la limite de 10 salariés. Le recrutement doit intervenir dans les 24 mois suivant le début d'exploitation. La fenêtre d'éligibilité a été prolongée par plusieurs lois de finances successives : à confirmer pour l'exercice en cours.